“两强三讲四比”主题实践活动是陕西建材科技公司全面贯彻落实党的二十大精神、全力推进“十四五”规划目标落地，推动“152232”战略指标体系落实的有力保障。着眼于此，富平公司制成车间按照要求，结合车间实际，在党建工作、生产经营、节能降耗、绿色环保、人才培养等工作持续发力，确保让活动落到实处。

增强党性 强化作风

党性是检验党员初心的“试金石”。制成车间党支部高度重视理论学习，不断推进政治理论学习常态化、制度化。要求党员带着问题去学，举一反三学，将理论转化为工作行动中的指导依据，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，确保党员队伍思想上始终保持清醒、自信，自觉树立看齐意识，不断加强党性修养，自我完善，自我提高，形成生产经营工作中的战斗力。

勇于作为，责任落实“不打折”。在工作中该党支部充分发挥党建载体优势，不断提高党员身份意识和奉献精神，通过党员突击队的建立，针对生产经营中的“急、难、险、重”任务进行突击，落实责任担当；通过“党员示范区”的设立，打造车间现场管理标杆，并将优秀经验逐步推广，起到良好表率作用，为富平公司推进“六化工厂”建设奠定了坚实基础。

责任担当 提高业绩

今年以来，制成车间严格落实《逢停必检制度》《三级巡检制度》《一人一机一卡设备包机管理制度》，加强“走动式”巡查，定期对设备运行情况进行检查，并形成记录，重点对磨机磨盘磨辊、喷口环、入磨溜槽、倒锥挡料板、喷水管等关键部位进行定期评估，及时消除设备、工艺隐患，保障有效运转率达到95％以上，一季度以来，该车间紧抓责任管理、生产经营、设备维护，在保障质量的前提下，不断提高台时产量，3月水泥生产量超额完成计划量的117%，刷新单月水泥产量历史纪录，顺利赢得首季开门红，并将结合生产实际探索创新，针对存在问题进行研究分析，制定改造方案，提供技术支撑，落实数据对比，优化完善，掌握合理化运行参数，推广分享并应用；利用检修这一重要时间段，充分做好检修前准备，有计划、有节点，保质推进改造项目落实、遗留问题解决及常态化检查维护工作。

面对环保严峻形势，该车间坚持每日例行检查各磨机主收尘，稳定压差，各气缸、电磁阀、隔膜垫等电器机械元件工作正常，颗粒物浓度控制在5毫克/立方米以内，常态化保持在2毫克/立方米以内，每周对区域单机收尘进行例行检查，杜绝跑冒滴漏现象及无组织排放发生。

学习交流 经验共享

制成车间积极组织技术员整理撰写车间设备操作规程，并定期组织督促青工及技术人员认真学习理论知识，做到全面学习和重点学习相结合，不断给青年职工“加油”“充电”。

开年以来，该车间紧扣职工技能提升，坚持理论实践结合，按照“每周一培训、每月一测试，每季度一总结”的工作思路，同事之间相互交流、相互竞赛，努力提高技能水平和能力；为设备稳定运行保驾护航，切实把学习教育成果转化为推动企业高质量发展的生动实践。

该公司聚焦提高车间队伍建设，坚持“以干代培”，全面加强青工培养。“设备检修期间，把青年职工全部抽调至检修岗位，只有自己动手干了，才能掌握设备工作原理，才能快速成长，快速担起重任。”制成车间党支部书记、主任党文件在检修动员会上说。

充分发挥“老员工”的模范带头作用，坚持“师带徒”活动，该车间针对每周的设备运行情况召开总结分析会，要求青工参与，为其正确指导技术误区并详细讲解应对方法，传递正能量，做好“师带徒”“传帮带”工作，积极为企业提供源源不断的技术力量。

据悉，富平公司制成车间持续巩固“两强三讲四比”主题实践活动成果并将其转化为推动生产经营的实际行动，在前进的道路上不断突破提升，打造富平公司特色车间、亮点支部。（杜世凯）