自党史学习教育开展以来，富平公司立足实际，把握细节，将党史学习教育与推进“十四五”企业高质量发展紧密结合，聚焦“办实事、开新局”，全面推动党史学习教育走深更“走心”。

悟实思想检索学习教育

        该公司坚持领导干部带头学党史，在“学党史，懂党史，用党史”方面发挥示范带动作用，以上率下、上下联动，持续推进内容、形式、方法的创新，不断增强学习针对性与时效性，通过成立宣讲团，深入车间、班组进行专题宣讲，切实把学习成效转化为提高工作水平、增强工作责任、加速推进工作的生动实践。

        此外，该公司充分利用红色资源，丰富学习载体，积极开展“微党课”竞赛，先后组织党员团员前往铜川照金、安吴青训班等红色革命教育根据地实地参观；开展“一月一观影”“重温入党誓词”，同时通过“百名党员讲党史小故事”“党史青年说”等活动，将优秀作品以抖音短视频的形式进行展播，运用“学习强国”、“生态学堂APP”等线上平台深化党史学习；各党支部还以“观红色电影，悟初心使命”为主题，组织党员群众观看《1921》《革命者》《悬崖之上》等红色影片，做到以文化之力铸魂育人，营造了浓厚的学习氛围。

办好实事思索基层需要

        该公司本着“服务职工有温度，企业发展有厚度”的理念，立足“我为群众办实事”实践活动，把学党史和深入调查研究、解决实际问题结合起来，坚持从实际出发，紧紧围绕职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题正本清源，固本培元。

        “羽毛球场建得特别好，空间大，这样我们以后天天下班都能来运动一下，既能锻炼身体，又能放松心情，特别棒！”

        该公司工会通过走访车间和问卷调查等形式，及时了解职工心声，根据调查结果积极制定解决方案，新建了羽毛球场、篮球场等活动设施，成立职工舞蹈、棋类等兴趣小组，丰富职工业余文体活动，缓解工作压力，激发队伍活力，并相继开展了劳动保护用品专项监督检查工作、为职工送清凉等，“聚焦式”解决群众“急难愁盼”问题，从根本上增强了职工群众的获得感、幸福感、归属感。

开创新局探索未来道路

        上半年，该公司强势开启“育新机、开新局、打造行业排头兵”追赶超越竞赛活动，累计生产熟料同比增长7.37%，生产水泥及矿粉同比增长16.21%；五月中旬改扩建年产60万吨水泥立磨粉磨系统项目联动试机的圆满成功，标志着该公司将进入P·O 42.5R（低碱）水泥生产快车道。为降低水泥生产成本，提高企业经济效益，加速实施低温余热发电项目，该项目规模为4台余热锅炉和一台额定功率为18兆瓦的汽轮发电机组，每吨熟料可发电26千瓦时，运行后预计能够达到生产用电的30％，降低吨熟料综合电耗，实现节能减排，可直接降低水泥生产成本。

        此外，该公司积极实施超低排放技术改造和固废综合利用，通过上新无矾稀土脱硝项目，将氮氧化物控制在35毫克/标准立方米以下，氨逃逸小于3毫克/标准立方米；上半年，共计消纳10余种固废约507万吨，做到了环境保护，资源节约，达到了社会效益和经济效益双提升。目前，该公司智慧化工厂、绿色矿山等项目正在全面推进，确保见诸行动，落到实处。

        下一步，富平公司将紧紧围绕“降成本，增效益”目标，强对标、强管控、强考核，紧扣“十四五”战略规划，推动党史学习教育走实走深，在奋力打造陕西循环经济产业集团的道路上砥砺奋进，凝心聚力推动公司实现高质量发展。（缑绒绒）