为全面贯彻落实、精准把握党的二十大精神和陕煤集团、陕西建材科技公司各项工作部署，3月7日，黄陵公司召开二届三次职工大会暨2024年度工作会、安全环保会。会议全面总结2023全年工作，统筹部署2024年度工作，该公司全体干部职工参加会议。

      在庄严的国歌声中，大会正式拉开帷幕。

      会议首先传达了陕西建材科技公司2024年党建工作会、纪检监察工作会暨主题教育总结会会议精神。

      该公司党总支副书记、工会主席孙鹤以《攻坚克难 务实笃行 善作善成 在接续奋斗中谱写转型发展新篇章》为题向大会作党总支工作报告。报告指出，2023年黄陵公司党总支持续贯彻落实党的二十大精神，坚持转型发展思路不动摇，聚焦“管理与效益提升年”工作目标，紧盯市场开拓，深化管理改革，强化风险防控，推进科技创新，转型发展基础不断夯实、动力持续增强、后劲逐步彰显。形成了以“贯穿一条主线，用好一个载体，突出六个重点，实现一个目标”的党建工作思路。2024年要持续巩固拓展主题教育成果，全面开展“比成本、比质量、比效率、比安全”主题活动，扎实推进思想宣传、组织建设、队伍管理、科技创新、群团建设、融入中心六方面重点工作，全力实现以高质量党建引领形成思想统一、组织有力、措施有效、职工满意的高质量发展新局面。

      该公司党总支副书记、总经理刘栋向大会作了题为《转作风强管理 抢机遇促增长 为深化公司高质量转型发展而不懈奋斗》的行政工作报告。报告指出，2023年是推进转型发展最为关键的一年，更是落实陕西建材科技公司“十四五”规划目标要求的突破之年，黄陵公司始终坚持“对内做优存量、对外做大增量”转型思路，秉持“以销售任务为龙头、以降本增效为核心、以费用控制为抓手”经营理念，顺利扭亏为盈，实现平稳收官。报告深入剖析制约发展“四大风险”，重点明确2024年度工作目标，靶向制定“八大举措”，强调要持续深化“安全生产主体责任落实提升年”活动，积极完善“全面预算、内部市场化、人员功效、绩效考核”四位一体成本管控体系，加大科技创新创效力度，集中力量补短板、坚持不懈固底板、勇于开拓筑长板，不断增强企业核心竞争力和可持续发展能力。

      该公司副总经理赵田中向大会作了题为《落实全员安全责任 推动安全稳定发展 为公司高质量转型发展而努力奋斗》的安全环保工作报告。报告指出，黄陵公司始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针不动摇，牢固树立“人民至上、生命至上”安全发展理念，持续抓好安全环保基础管理和全面提升各项工作，顺利通过安全生产二级标准化及AAA级粉磨企业绿色工厂年度审核及复审，成功创建重污染天气绩效分级引领性企业，并荣获陕煤集团2023年安全生产先进企业。报告明确指出企业安全环保工作中的形势和问题，同时从思想引导、责任落实、教育培训、严格考核、人员管理等方面安排部署了2024年安全环保重点工作，为企业在实现高质量发展进程中做好安全环保工作指明了方向。

      该公司党总支书记、董事长马恭行作总结讲话，他表示，2023年是黄陵公司迎难而上、主动进取的一年，充分肯定了无私奉献、爱企如家的企业文化和顽强拼搏、勠力同心的发展成果，深入分析了限制企业转型发展的“四大短板”和面临的“风险挑战”，明确提出了“管理提升和转型发展年”工作目标。就全面落实好2024年各项重点工作进行部署，他要求，一是坚决执行“两抓、两转、三强、五提升”主题活动，全面开展“管理提升和转型发展年”“比成本、比质量、比效率、比安全”活动，持续强化企业管理效能提升；二是通过创新销售模式、夯实主业优势、强化内部协作等方式，全面舞活销售“龙头”，提升经营效益；三是以筑牢“安全环保、合规管理、经营过程、党风廉政”四道“风险防线”为重点，大力营造企业安全稳定发展态势；四是积极完善创新平台，稳步推进科技创新与产品研发、技术攻关、系统改造融合力度，开创“科技兴企”新局面；五是深入探索党建工作融入生产经营创新模式，以加强人才培养、党支部标准化规范化建设、企业文化建设为核心，全面激发党建“红色引擎”，为企业优化产业布局、理顺体制机制、推进转型发展提供保障。

      会议号召，全体干部职工要全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，锚定目标、挖潜增效、踔厉奋发、再添新功，要以“咬定青山不放松”的韧劲，“不达目的誓不罢休”的狠劲，“中流击水奋楫前行”的干劲，以团结实干为实现企业转型发展新目标而不懈奋斗！

      会议审议通过了《行政工作报告》《安全环保工作报告》《2024年度经济运行大纲（草案）》《三个专项合同（草案）》等，现场表彰了2023年度先进部门、班组和个人，民主评议了公司领导班子和班子成员、中层管理人员、选人用人工作及新提任人员，签订了《三个专项合同（草案）》和《2024年度安全环保（消防）》责任状。

      会议在雄壮的《咱们工人有力量》歌声中胜利闭幕。（赵二军）